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公司召開2025年三季度安委會(huì)暨7月份安全環(huán)保月度例會(huì)

7月14日，公司召開2025年三季度安委會(huì)暨7月份安全環(huán)保月度例會(huì)，公司領(lǐng)導(dǎo)班子、黨委委員、總法律顧問、副總工程師、安全總監(jiān)參加會(huì)議。會(huì)上，安全環(huán)保健康部、生產(chǎn)指揮中心、裝備保障中心匯報(bào)二季度工作推進(jìn)情況，安排三季度重點(diǎn)工作。會(huì)議要求，一是做好安全環(huán)保工作一要眼光向內(nèi)，以刀刃向內(nèi)的勇氣深挖問題根源。各單位主要負(fù)責(zé)人必須轉(zhuǎn)變思維，以向內(nèi)看、深剖析的態(tài)度，從管理漏洞、責(zé)任缺位、制度短板、環(huán)保意識(shí)淡薄、

公司舉辦“隱患大家找”技能比武

為落實(shí)《包頭鋁業(yè)有限公司2025年安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案》，強(qiáng)化員工隱患排查能力，近日公司舉辦隱患大家找技能比武，共有來自各二級(jí)單位一線班組43名職工參賽。此次比武設(shè)安全隱患排查與隱患處置答辯兩環(huán)節(jié)。在隱患排查環(huán)節(jié)，選手需在30分鐘內(nèi)從5張圖片中識(shí)別隱患，依據(jù)發(fā)現(xiàn)、描述等維度計(jì)分；答辯環(huán)節(jié)，選手隨機(jī)抽取隱患問題，就防范與整改措施進(jìn)行限時(shí)2分鐘答辯，評(píng)委從合理性、可行性等打分。活動(dòng)通過以賽促學(xué)模式，不僅

公司開展安全交流活動(dòng)

活動(dòng)通過實(shí)地走訪、座談研討等形式，與10余家二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子開展了面對(duì)面安全交流。會(huì)議圍繞安全工作開展、安全履職、一崗雙責(zé)、業(yè)務(wù)與安全協(xié)同管理四大核心議題，與各單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行了深度研討交流；業(yè)務(wù)骨干結(jié)合典型案例系統(tǒng)分享了安全管理創(chuàng)新實(shí)踐，針對(duì)隱患排查、流程優(yōu)化、培訓(xùn)體系建設(shè)等痛點(diǎn)難點(diǎn)問題開展了靶向式分析；與會(huì)各方圍繞安全責(zé)任邊界劃分、管理流程標(biāo)準(zhǔn)化等關(guān)鍵問題深入交換意見，現(xiàn)場(chǎng)提煉形成10余項(xiàng)可落地

公司組織安全管理人員及班組長(zhǎng)走進(jìn)古蒙牛乳業(yè)開展對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)

為系統(tǒng)夯實(shí)安全管理基礎(chǔ)、深化基層班組建設(shè)，加快構(gòu)建完善的班組三基管理體系，扎實(shí)推進(jìn)平安包鋁創(chuàng)建工作，近日公司組織10名專職安全管理人員與70名基層班組長(zhǎng)赴內(nèi)蒙古蒙牛乳業(yè)集團(tuán)股份有限公司開展對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)，旨在通過實(shí)地交流汲取行業(yè)優(yōu)秀實(shí)踐，為公司安全管理體系升級(jí)與班組效能提升注入新動(dòng)能。此次對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)聚焦先進(jìn)班組管理經(jīng)驗(yàn)與安全管理模式，學(xué)員們先后深入全球最大的單體液體奶生產(chǎn)車間、智能安防監(jiān)控中心、無(wú)菌灌裝車

公司多舉措推進(jìn)CARMS體系考評(píng)師隊(duì)伍建設(shè)

為深入貫徹落實(shí)中鋁集團(tuán)安全風(fēng)險(xiǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)化體系建設(shè)要求，全面推進(jìn)《包頭鋁業(yè)有限公司2025年職業(yè)健康安全環(huán)保工作方案》，近日公司正式啟動(dòng)CARMS（中國(guó)鋁業(yè)集團(tuán)安全風(fēng)險(xiǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)化體系）考評(píng)師培訓(xùn)工作，旨在通過專業(yè)化隊(duì)伍建設(shè)，筑牢安全生產(chǎn)防線，推動(dòng)安全管理向規(guī)范化、精細(xì)化、智能化轉(zhuǎn)型。本次培訓(xùn)以學(xué)深悟透、知行合一為目標(biāo)，圍繞CARMS體系核心要素、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估方法、隱患排查標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容展開，重點(diǎn)培養(yǎng)考評(píng)師隊(duì)

公司召開安全環(huán)保月度例會(huì)暨“安全生產(chǎn)月”啟動(dòng)會(huì)

會(huì)議對(duì)《包頭鋁業(yè)有限公司2025年安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案》進(jìn)行了宣貫；安全環(huán)保健康部匯報(bào)5月份工作推進(jìn)情況，安排6月份重點(diǎn)工作；黨群工作部、紀(jì)委工作部匯報(bào)安全管理工作。會(huì)議要求，要嚴(yán)格落實(shí)"一把手"責(zé)任制，各二級(jí)單位及部門主要負(fù)責(zé)人作為隱患排查治理第一責(zé)任人，要親自深入生產(chǎn)一線檢查各項(xiàng)生產(chǎn)安全工作，組織分析隱患原因、制定落實(shí)治理措施、堵住管理漏洞，切實(shí)扛起安全主體責(zé)任。要在安全生產(chǎn)月期間牽頭全面梳理一

公司安全體感中心啟用VR技術(shù)提升安全管理人員風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與應(yīng)急處理能力

為進(jìn)一步提高安全管理人員的風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)及應(yīng)急處置能力，近日公司利用VR虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)開展深度沉浸的安全教育培訓(xùn)，這也是包鋁首次使用科技+體驗(yàn)的培訓(xùn)模式。在安全體感中心，參訓(xùn)人員通過佩戴VR設(shè)備，仿佛置身于真實(shí)的高風(fēng)險(xiǎn)場(chǎng)景中，親身體驗(yàn)了有限空間作業(yè)中毒、觸電、火災(zāi)逃生等十余種緊急情況。系統(tǒng)通過實(shí)時(shí)反饋違規(guī)操作的傷害震動(dòng)和視覺沖擊，讓體驗(yàn)者深刻感受到瞬間之差可能帶來的嚴(yán)重后果。此次VR體感培訓(xùn)基于大數(shù)據(jù)分析

公司開展承包商人員安全體感式培訓(xùn)工作

隨著華云三期項(xiàng)目的推進(jìn)，大量承包商作業(yè)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。為進(jìn)一步確保華云三期項(xiàng)目安全施工，提升承包商作業(yè)人員安全意識(shí)，安環(huán)部針對(duì)華云三期承包商作業(yè)人員工作性質(zhì)制定專項(xiàng)體感式培訓(xùn)計(jì)劃，并于近期組織開展針對(duì)性體感式培訓(xùn)。此次培訓(xùn)針對(duì)參訓(xùn)人員全部來自土建項(xiàng)目的職業(yè)特點(diǎn)，以基層人員有用、實(shí)用、管用的知識(shí)為重點(diǎn)，對(duì)參培人員進(jìn)行了模擬消防滅火、起重機(jī)操作體驗(yàn)、人體觸電、VR體驗(yàn)，急救知識(shí)等項(xiàng)目培訓(xùn)，在一系列高

平安包鋁在行動(dòng)

平安包鋁在行動(dòng)——提升本質(zhì)安全