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公司召開學(xué)習(xí)貫徹中鋁年中會議精神工作部署會

發(fā)布時間:2022-07-27 瀏覽:1,170 字體:
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 7月27日,公司召開學(xué)習(xí)貫徹中鋁年中會議精神工作部署會。公司領(lǐng)導(dǎo)蒲銘、韓效義、喬元剛、王際清、李國維,高級專務(wù)楊永亮、總法律顧問魏高杰、總經(jīng)理助理程斌、副總工程師謝長青,各部門各單位中層干部和職能部門基層管理人員參加會議。蒲銘主持會議。
    會議首先全面?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)了中鋁集團、中鋁股份年中工作會議精神,總結(jié)回顧公司上半年工作,安排部署下半年重點工作。
    韓效義作了題為《錨定目標 抓住關(guān)鍵 以精準有力的措施推進包鋁高質(zhì)量發(fā)展》的經(jīng)營工作報告。報告從七個方面總結(jié)回顧了上半年工作情況:一是深耕價值創(chuàng)造,經(jīng)營業(yè)績實現(xiàn)“穩(wěn)增長、雙過半”。二是戰(zhàn)疫情促生產(chǎn),防疫生產(chǎn)實現(xiàn)“兩穩(wěn)定、雙向優(yōu)”。三是加強對標管理,運營管理實現(xiàn)“多消差,再提升”。四是強化系統(tǒng)推進,深化改革實現(xiàn)“收官戰(zhàn),顯成效”。五是緊盯綠色轉(zhuǎn)型,項目建設(shè)實現(xiàn)“快推進、快落地”。六是奮力攻堅克難,科技創(chuàng)新實現(xiàn)“強存量,提增量”。七是強化基礎(chǔ)管理,風(fēng)險控制實現(xiàn)“壓責(zé)任,守底線”。
    報告從六個方面部署下半年重點工作。一是錨定年度目標,圓滿完成全年既定任務(wù)。要鞏固生產(chǎn)穩(wěn)定成效,夯實無泄漏管理,時刻做好限電預(yù)警,持續(xù)優(yōu)化質(zhì)量管理體系。二是錨定價值創(chuàng)造,成本管控做實功見實效。要強化生產(chǎn)成本和采購成本控制,強化能源降本工作,用好用活政策增加效益。三是錨定管理優(yōu)化,全面提升綜合管理能力。要強化對標工作落實,做好管理改革收尾工作,持續(xù)推進卓越績效管理模式導(dǎo)入。四是錨定綠色轉(zhuǎn)型,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)業(yè)升級。要加快推進重點項目建設(shè),加強園區(qū)協(xié)同化發(fā)展。五是錨定科技引領(lǐng),塑造創(chuàng)新和競爭新優(yōu)勢。要聚焦科技創(chuàng)新,依托2+3技術(shù)中心加快先進技術(shù)工藝應(yīng)用,同時加強技術(shù)人員培訓(xùn),注重專利布局,推進專利技術(shù)產(chǎn)業(yè)化,主動參加國標、行標和中鋁企業(yè)標準的制修訂工作,提升質(zhì)量管理能力,爭取行業(yè)話語權(quán)。六是錨定底線思維,精準防范各類風(fēng)險隱患。要夯實安全生產(chǎn)根基,扎實推進環(huán)保典范建立,做深做細法治合規(guī)工作。
    報告要求,廣大干部員工一要說了就干、狠抓落實,二要馬上就辦、只爭朝夕,三要辦就辦好、務(wù)求實效,堅持“咬定青山不放松”的韌勁、“不破樓蘭終不還”的拼勁、“一勤天下無難事”的干勁,以精準有力的措施,實現(xiàn)包鋁高質(zhì)量發(fā)展大跨越,創(chuàng)造“十四五”征程新輝煌。

 蒲銘作了題為《一門心思謀發(fā)展,一以貫之抓落實》的講話。他在簡要總結(jié)回顧公司上半年的工作成績和取得的主要榮譽后指出,上半年我們各項工作得到中鋁集團黨組、股份黨委的充分肯定,取得了較好成績,成績的取得是集團黨組和股份黨委堅強領(lǐng)導(dǎo)、鼎力支持的結(jié)果,更是包鋁全體干部職工奮力拼搏、扎實工作的結(jié)果。他代表公司黨政班子向全體干部員工家屬,致以衷心的感謝和崇高的敬意。

 蒲銘指出,上半年開了好頭,不代表全年高枕無憂,“更冷、更難、更重、更急”是包鋁下半年經(jīng)營工作的寫照,傳遞給我們的強烈信號是:指標緊、任務(wù)重、壓力大、標準高、問責(zé)嚴。完成全年指標目標任務(wù),更需超凡定力毅力。他就下半年工作提出三點要求。
    一要正確認識企業(yè)當(dāng)前面臨的風(fēng)險挑戰(zhàn)。公司面臨著更加嚴峻的節(jié)能降碳考驗和成本支出,要加快建立科學(xué)全面的碳排放核算體系,差異化推進各項應(yīng)對舉措,破解用能結(jié)構(gòu),推動新能源、華三項目入局賦能。
    二要堅實推動各項工作質(zhì)量提升。一是基于穩(wěn)中求進的生產(chǎn)經(jīng)營管控;二是基于企之大者的項目強力推進;三是基于挖掘潛力的對標學(xué)習(xí)改善;四是基于消除內(nèi)卷的管理改革提升;五是基于成果轉(zhuǎn)化的科技創(chuàng)新發(fā)展。
    三要發(fā)揚黨建優(yōu)勢,提振干事創(chuàng)業(yè)“精氣神”。全體黨員干部要堅決扛起新時期以新理念構(gòu)建包鋁高質(zhì)量發(fā)展新格局、再造競爭新優(yōu)勢的使命,牢牢把握黨建工作保障生產(chǎn)經(jīng)營導(dǎo)向,牢牢把握從嚴治黨正風(fēng)肅紀基本要求,牢牢把握內(nèi)部持續(xù)降本、精打細算的良好作風(fēng),牢牢把握黨管干部黨管人才與市場化選人用人相結(jié)合途徑,牢牢把握考核評價從實效入手,生產(chǎn)經(jīng)營各項工作開展到哪里,黨的建設(shè)就挺進到哪里。
    蒲銘強調(diào),實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,拖拖拉拉、按部就班干不好事,沒有毅力、沒有憂患、沒有志向抱負干不成事。一要樹立嚴苛的時間觀念,堅持說了就干、干就從實、干就干好,思想上繃緊、工作上提速,防止因效率問題丟失機遇。二要堅持靈活變通的解題思路,認真做事,但不能一概拿條款說事,要具體問題具體研究破解,善用彈鋼琴手法尋找最優(yōu)解。三要分清容錯免責(zé)界限,創(chuàng)業(yè)允許失誤,懶政不可原諒,各單位都要有懶政怠政監(jiān)測評價。各級干部要做到可見有感、身體力行,抓好班子、帶好隊伍,切實做到“一級做給一級看,一級感染一級干”,推動包鋁決戰(zhàn)決勝全年目標任務(wù),以效益穩(wěn)健增長和高質(zhì)量發(fā)展良好態(tài)勢迎接黨的二十大勝利召開。(烏蘭布赫)